Blake E. Ashforth

1985–2020 年に発表

54
論文数
52,239
被引用数
54
h 指数
54
i10 指数

被引用数

Blake E. Ashforth の年別被引用数1957 年: 被引用 1 件1975 年: 被引用 1 件1988 年: 被引用 2 件1989 年: 被引用 2 件1990 年: 被引用 11 件1991 年: 被引用 3 件1992 年: 被引用 7 件1993 年: 被引用 15 件1994 年: 被引用 27 件1995 年: 被引用 24 件1996 年: 被引用 24 件1997 年: 被引用 27 件1998 年: 被引用 38 件1999 年: 被引用 50 件2000 年: 被引用 85 件2001 年: 被引用 103 件2002 年: 被引用 141 件2003 年: 被引用 141 件2004 年: 被引用 146 件2005 年: 被引用 180 件2006 年: 被引用 230 件2007 年: 被引用 247 件2008 年: 被引用 255 件2009 年: 被引用 228 件2010 年: 被引用 300 件2011 年: 被引用 308 件2012 年: 被引用 283 件2013 年: 被引用 290 件2014 年: 被引用 310 件2015 年: 被引用 240 件2016 年: 被引用 231 件2017 年: 被引用 210 件2018 年: 被引用 205 件2019 年: 被引用 385 件2020 年: 被引用 353 件2021 年: 被引用 363 件2022 年: 被引用 270 件2023 年: 被引用 224 件2024 年: 被引用 251 件2025 年: 被引用 173 件2026 年: 被引用 19 件2027 年: 被引用 1 件1958〜1974 年は被引用が無いため表示していません1976〜1987 年は被引用が無いため表示していません

引用元

国・地域

この著者を引用した国・地域の世界地図アメリカ合衆国: 引用元論文 2,036 件、この内訳の 30.4%イギリス: 引用元論文 543 件、この内訳の 8.1%中国: 引用元論文 428 件、この内訳の 6.4%カナダ: 引用元論文 405 件、この内訳の 6%オランダ: 引用元論文 359 件、この内訳の 5.4%オーストラリア: 引用元論文 334 件、この内訳の 5%ドイツ: 引用元論文 244 件、この内訳の 3.6%フランス: 引用元論文 150 件、この内訳の 2.2%韓国: 引用元論文 127 件、この内訳の 1.9%台湾: 引用元論文 123 件、この内訳の 1.8%香港: 引用元論文 114 件、この内訳の 1.7%イタリア: 引用元論文 113 件、この内訳の 1.7%
0%30.4%その他 25.8%

分野

  • Business, Management and Accounting33.1%
  • Social Sciences29.3%
  • Health Professions14%
  • Psychology9.4%
  • Decision Sciences5.1%
  • Computer Science3.8%
  • その他5.3%

トピック

  • Job Satisfaction and Organizational Behavior11%
  • Employment and Welfare Studies4.3%
  • Healthcare professionals’ stress and burnout4.2%
  • Workplace Health and Well-being3.1%
  • Emotional Labor in Professions3.1%
  • Management and Organizational Studies2.8%
  • その他71.5%

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  1. Social Identity Theory and the Organization

    著者: , - Academy of Management Review 1989 被引用: 7,713

  2. Alumni and their alma mater: A partial test of the reformulated model of organizational identification

    著者: , - Journal of Organizational Behavior 1992 被引用: 5,654

  3. A meta-analytic examination of the correlates of the three dimensions of job burnout.

    著者: , - Journal of Applied Psychology 1996 被引用: 3,137

  4. Identification in Organizations: An Examination of Four Fundamental Questions

    著者: , , - Journal of Management 2008 被引用: 2,776

  5. "How Can You Do It?": Dirty Work and the Challenge of Constructing a Positive Identity

    著者: , - Academy of Management Review 1999 被引用: 1,338

  6. Identity Under Construction: How Individuals Come to Define Themselves in Organizations

    著者: , - Annual Review of Organizational Psychology and Organizational Behavior 2016 被引用: 558

  7. Employability: A psycho-social construct, its dimensions, and applications

    著者: , , - Journal of Vocational Behavior 2004 被引用: 2,101

  8. Normalizing Dirty Work: Managerial Tactics For Countering Occupational Taint

    著者: , , , - Academy of Management Journal 2007 被引用: 614

  9. Ambivalence in Organizations: A Multilevel Approach

    著者: , , , - Organization Science, Organ. Sci. 2014 被引用: 396

  10. Relational Identity and Identification: Defining Ourselves Through Work Relationships

    著者: , - Academy of Management Review 2007 被引用: 1,095

  11. Role Transitions in Organizational Life

    著者: - 2000 被引用: 331

  12. THE NORMALIZATION OF CORRUPTION IN ORGANIZATIONS

    著者: , - Research in Organizational Behavior 2003 被引用: 1,480

  13. The bright side of emotional labor

    著者: , , - Journal of Organizational Behavior 2015 被引用: 444

  14. Dirty Work and Dirtier Work: Differences in Countering Physical, Social, and Moral Stigma

    著者: , - Management and Organization Review 2013 被引用: 281

  15. On the meaning of Maslach's three dimensions of burnout.

    著者: , - Journal of Applied Psychology 1990 被引用: 439

  16. Defensive Behavior in Organizations: A Preliminary Model

    著者: , - Human Relations 1990 被引用: 325

  17. All in a Day'S Work: Boundaries and Micro Role Transitions

    著者: , , - Academy of Management Review 2000 被引用: 2,240

  18. The Double-Edge of Organizational Legitimation

    著者: , - Organization Science 1990 被引用: 2,159

  19. Organizational Identity and Identification: Charting New Waters and Building New Bridges

    著者: , , - Academy of Management Review 2000 被引用: 1,013

  20. A LONGITUDINAL INVESTIGATION OF THE RELATIONSHIPS BETWEEN JOB INFORMATION SOURCES, APPLICANT PERCEPTIONS OF FIT, AND WORK OUTCOMES

    著者: , - Personnel Psychology 1997 被引用: 712

  21. A further examination of managerial burnout: Toward an integrated model

    著者: , - Journal of Organizational Behavior 1993 被引用: 463

  22. Identity Dynamics in Occupational Dirty Work: Integrating Social Identity and System Justification Perspectives

    著者: , , - Organization Science, Organ. Sci. 2006 被引用: 455

  23. Functions of Dysfunction

    著者: , - Administrative Science Quarterly 2014 被引用: 382

  24. Emotional Labor in Service Roles: The Influence of Identity

    著者: , - Academy of Management Review 1993 被引用: 2,555